职务侵占罪数额60万判刑多久

1.职务侵占60万属于数额较大情形。公司、企业等单位人员，利用职务之便将单位财物非法占为己有且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。

2.量刑要综合多方面因素，像犯罪情节、悔罪表现、有无退赃退赔等。有自首、立功情节可从轻或减轻处罚；拒不退赃、多次侵占会从重处罚。

3.建议及时找专业刑事律师，结合具体案件精准判断。
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职务侵占罪数额60万属数额较大，依规定可处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。但量刑要综合多种因素判断。
1.影响量刑的因素多样。犯罪情节、悔罪表现、是否退赃退赔等都会左右最终量刑。有自首、立功情节的，可从轻或减轻处罚；而拒不退赃、多次实施职务侵占行为的，则可能从重处罚。
2.建议及时咨询专业刑事律师。鉴于量刑的复杂性，专业刑事律师能够结合具体案件情况，作出更精准的判断，为当事人提供有效的法律建议和帮助。
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法律分析：
（1）职务侵占罪中数额60万被认定为数额较大，依据法律，实施该行为的人员会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的处罚。这体现了法律对于侵犯单位财产权益行为的规制。
（2）量刑并非仅依据侵占数额，还要综合多方面因素。犯罪情节能反映行为的恶劣程度，悔罪表现体现犯罪人的主观态度。退赃退赔可以一定程度上弥补单位损失。
（3）自首、立功等情节在量刑时会被考虑从轻或减轻处罚；而拒不退赃、多次实施职务侵占行为会使犯罪行为性质更恶劣，从而可能被从重处罚。

提醒：
职务侵占案件量刑受多种因素影响，不同案件情况差异大。若涉及此类案件，建议及时咨询专业刑事律师进行具体分析。
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结论：
职务侵占罪数额60万属数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，但量刑要综合多因素判断。
法律解析：
依据相关法律，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的，会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的处罚。职务侵占60万属于数额较大的情形，但量刑并非仅取决于数额。犯罪情节、悔罪表现、是否退赃退赔等都会影响最终量刑。有自首、立功等情节可从轻或减轻处罚；拒不退赃、多次实施职务侵占行为等则可能从重处罚。由于每个案件情况不同，量刑会有差异。如果涉及职务侵占相关法律问题，为获得更精准专业的法律分析和建议，可向专业法律人士咨询。
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（一）对于涉嫌职务侵占罪数额60万的情况，若想争取从轻处罚，当事人应积极悔罪，主动向司法机关表明认罪态度。
（二）尽快退赃退赔，将非法占有的财物归还单位，这能在一定程度上减轻犯罪后果。
（三）若有与案件相关的重要线索，可通过合法途径立功，如检举其他犯罪行为等。
（四）由于量刑受多种因素影响，情况复杂，务必及时咨询专业刑事律师，让其根据具体案件情况进行精准分析和判断。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。